«Мы сейчас фактически создаем систему с нуля». Павел Латушко заявил о создании трех подчиненных ему комитетов
Руководитель НАУ Павел Латушко анонсировал создание трех подчиненных ему комитетов в Объединенном переходном кабинете. По его словам, речь идет о санкционном комитете, а также комитетах уголовного принуждения и кадровой политики. В интервью изданию «Зеркало» политик объяснил, что это за структуры, чем они будут заниматься и кто в них будет входить.
Прежде всего Латушко объяснил, что «у нас не классическая ситуация, когда существует вся структура органа исполнительной власти, когда есть аппарат, секретариат, действуют министерства, меняется только руководство, которое приходит в действующую систему, вносит какие-то политические смыслы и принимает управленческие решения.
Мы сейчас фактически создаем систему с нуля».
Поэтому, по его словам, не стоит ожидать, что в течение ста дней (как в обычной классической ситуации) правительство должно будет отчитаться о результатах. Это просто невозможно.
Латушко сказал, что вносятся предложения о том, чтобы в рамках полномочий представителя представительства, отвечающего за вопросы транзита власти, санкций, уголовного преследования, кадровой политики появилось три структурные подразделения. Это не означает, что в них сядут бюрократы — перечисленные группы просто будут отвечать за эти направления работы.
Называть такие группы комитетами или отделами можно пока что условно, точно это еще будет решаться.
Первая структура — это Комитет по санкциям. Она будет действовать под руководством самого Латушко.
Как он говорит: «На сегодняшнем этапе мы должны проанализировать эффективность санкционной политики (прежде всего в экономической сфере) и понять, на что необходимо обратить особое внимание, как добиться того, чтобы санкции дали результат, который мы ждем».
Вторая структура может называться комитетом, который будет заниматься уголовным преследованием:
«Нам предстоит большой объем работы в рамках национальных юрисдикций стран, на территории которых граждане нашей страны могут подавать заявления о пытках, совершенных в отношении них в Беларуси. Речь идет и о международных правовых системах или международных конвенциях, которые могут быть задействованы».
Наконец, третья структура — кадровый комитет. Это новое направление, и оно должно быть систематизировано:
С одной стороны, нам нужно делать все, чтобы дать очень четкий сигнал государственной системе, что сегодня она работает на уничтожение белорусской нации, на репрессии, прекращение существования Беларуси. Другая часть этой задачи — сформировать систему, которая позволит нам в ближайшее время понимать, что в каждом районе, в каждой области под каждое министерство в перспективе у нас есть группа профессионалов, способных в переходный транзитный период принять ответственность за управление страной.
Сейчас будут создаваться группы, которые организуют эту работу.
При этом Латушко подчеркивает еще раз: на классические бюрократические структуры нет ни ресурсов, ни каких-то штатных должностей. Многое будет зависеть от руководителей комитетов или отделов.
«Они должны проанализировать, кто сегодня в демократических силах Беларуси занимается этим направлением, провести коммуникацию с этими людьми. В рамках горизонтальных связей договориться об объединении ресурсов, всех знаний, опыта, возможностей каждого человека или других организаций. Мы должны объединить свой ресурс вместе с диаспорами, с неправительственными организациями, другими инициативами, чтобы достичь здесь результатов как можно быстрее», — подчеркивает Латушко.
Имена будущих руководителей уже есть, но называть их Латушко пока не стал.
Каментары
Всё в музыканты не годитесь".
Ещё два года будете заседать!?