С 1 февраля сотни сотрудников 45 немецких компаний будут работать с тремя выходными в неделю — при этом с полным сохранением зарплаты.
Цель исследования — выяснить, правда ли это может сделать сотрудников не только здоровее и счастливее, но и продуктивнее, как предполагают профсоюзы, пишет Deutsche Welle.
Несчастные работники недешево обходятся компаниям, говорят эксперты. Исследование Gallop выяснило, что низкая вовлеченность и работоспособность обошлась мировой экономике в 8,1 триллиона евро в 2023 году.
Эксперименты с четырехдневной неделей в США и Канаде показали положительные результаты — улучшение физического и психического здоровья, а также снижение уровня выгорания.
По итогам эксперимента ни одна из участвовавших компаний не планировала возвращаться к пятидневной неделе.
Но есть и критики подобных инициатив. По мнению министра финансов ФРГ Кристиана Линднера, такой шаг поставит под угрозу экономический рост и процветание Германии.
Какие именно немецкие фирмы участвуют в эксперименте, публично не объявляется, но известно, что это компании из разных секторов, 30% из них базируются в Северном Рейне-Вестфалии, 17% — в Баден-Вюртемберге, 16% — в Баварии, 6% — в Берлине.
Ранее аналогичные эсперименты также проводились в Швеции, Исландии, Бельгии и Португалии.
Комментарии
дык казаў - едзем такія па аўтабане, а тааам... абочыны не пакошаныя. нейкі рамонт дарогі на шмат кіламетраў. думаем - дзе ж работнікі?* працоўны ж дзень. і толькі праз шмат кіламетраў заўважылі вусатага бургера аднаго - стаіць, курыць. што за ніпарадак? дзе славуты нямецкі орднунг?
*я такая слухайт (прычым прымусова) гэта ўсё па іхным вяртанні і думайт - дзе-дзе... ну ў п